踐行黨的群眾路線,就要把群眾冷暖掛心頭。
  當前,一些群眾對部分單位和部門的工作不滿意,根源就在於這些單位和部門不替百姓辦事,甚至是損害百姓利益。有的在落實惠民政策時變形走樣,資金髮放不及時、不到位;有的不關心群眾冷暖,在房屋拆遷、土地徵用、重點項目建設等方面不維護群眾利益,甚至與民爭利;有的拖欠群眾錢款,打白條、當老賴……
  只有學會換位思考法,才能對群眾冷暖設身處地;只有將心比心,才能對百姓關切感同身受。當對群眾說“不”時不妨想一想,如果是自己攤上這事兒,著急不著急;當與群眾爭利時不妨想一想,如果受損的是自己或者家人,有沒有怨言。
  腳踏實地、真抓實幹、解決問題的幹部,群眾最歡迎。華而不實、弄虛作假、“耍嘴皮子”的幹部,群眾真反感。能不能讀懂百姓的喜怒哀樂,能不能為群眾解決生產生活困難、辦成好事實事,是檢驗改進作風成效的重要標尺。
  當然,把群眾冷暖掛心頭只是一個基本的要求。黨員幹部要讓群眾信服、認可,最根本的還是要有引領發展的能力、解決困難的辦法、為民辦實事的本領。當前,社會矛盾交織疊加,部分群眾生活還比較困難,作為黨員幹部,我們既要心“憂”群眾,哀民生之疾苦,恤稼穡之艱難,念百姓之安危,還要通過一件件小事、實事、好事的辦理,一項項便民、利民、惠民措施的推出,累積人民群眾的信任,贏得人民群眾的支持,增進同人民群眾的感情,不斷滿足人民群眾的新期待、新要求。
  知屋漏者在宇下,知政失者在草野。只有時刻把群眾冷暖安危放在心上,領導幹部才能讓群眾不斷得實惠,才能打通黨委政府和群眾之間的“隔離牆”,不斷從群眾中汲取推動事業前進的力量。  (原標題:把群眾冷暖掛心頭)
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